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維修服務(wù)遠(yuǎn)程技術(shù)支持，即時(shí)響應(yīng)：利用遠(yuǎn)程技術(shù)支持平臺(tái)，即時(shí)解決客戶在使用家電過(guò)程中遇到的軟件或設(shè)置問(wèn)題，減少上門服務(wù)需求。
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全國(guó)服務(wù)區(qū)域：中衛(wèi)、陽(yáng)江、怒江、無(wú)錫、玉樹(shù)、安康、泰安、重慶、河池、新余、本溪、黃石、日照、通遼、惠州、太原、葫蘆島、珠海、蘭州、荊州、濟(jì)寧、湘潭、六盤(pán)水、興安盟、嘉峪關(guān)、眉山、郴州、蘇州、中衛(wèi)、中衛(wèi)、中衛(wèi)、承德、湖北省等城市。
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晉城市沁水縣、上海市金山區(qū)、宜賓市長(zhǎng)寧縣、黃南同仁市、甘孜得榮縣
內(nèi)蒙古阿拉善盟額濟(jì)納旗、澄邁縣金江鎮(zhèn)、安康市旬陽(yáng)市、天津市紅橋區(qū)、雞西市梨樹(shù)區(qū)、達(dá)州市宣漢縣
成都市邛崍市、寶雞市鳳縣、濟(jì)寧市魚(yú)臺(tái)縣、無(wú)錫市濱湖區(qū)、太原市迎澤區(qū)
瀘州市合江縣、廣西南寧市青秀區(qū)、邵陽(yáng)市城步苗族自治縣、涼山寧南縣、西安市藍(lán)田縣、贛州市于都縣、內(nèi)蒙古通遼市科爾沁左翼中旗、黃石市鐵山區(qū)
新余賽維最新招聘信息，新余賽維最新職位招聘匯總
新余賽維最新招聘信息發(fā)布，涵蓋多個(gè)崗位，包括技術(shù)、管理、銷售等。要求應(yīng)聘者具備相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)，有意者請(qǐng)關(guān)注官網(wǎng)，投遞簡(jiǎn)歷。詳情請(qǐng)查看新余賽維官方招聘公告。
本文目錄導(dǎo)讀：
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，新余賽維作為一家具有影響力的企業(yè)，一直致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，為了滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需求，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘各類人才，以下是新余賽維最新招聘信息，歡迎廣大求職者踴躍報(bào)名！
招聘崗位及要求
1、生產(chǎn)操作工
要求：
（1）年齡18-45周歲，男女不限；
（2）初中及以上學(xué)歷，身體健康，能適應(yīng)倒班工作；
（3）有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、設(shè)備維修工
要求：
（1）年齡25-45周歲，男性；
（2）大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣等相關(guān)專業(yè)；
（3）具備一定的設(shè)備維修、維護(hù)能力，持有相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先。
3、質(zhì)量檢驗(yàn)員
要求：
（1）年齡20-35周歲，男女不限；
（2）大專及以上學(xué)歷，化學(xué)、材料等相關(guān)專業(yè)；
（3）具備一定的化學(xué)知識(shí)，熟悉質(zhì)量檢驗(yàn)流程，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、銷售工程師
要求：
（1）年齡25-45周歲，男女不限；
（2）大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；
（3）具備較強(qiáng)的溝通、談判能力，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、人力資源專員
要求：
（1）年齡22-35周歲，女性；
（2）本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、勞動(dòng)與社會(huì)保障等相關(guān)專業(yè)；
（3）熟悉人力資源相關(guān)政策法規(guī)，具備一定的招聘、培訓(xùn)、薪酬福利等模塊工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪資待遇
1、底薪+提成+獎(jiǎng)金+各項(xiàng)補(bǔ)貼；
2、五險(xiǎn)一金，帶薪年假；
3、提供免費(fèi)工作餐、住宿；
4、良好的晉升空間和發(fā)展平臺(tái)。
報(bào)名方式
1、網(wǎng)上報(bào)名：請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至公司指定郵箱（郵箱地址：[email protected]），郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘崗位+姓名”。
2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷證書(shū)等相關(guān)材料至公司人力資源部報(bào)名。
面試安排
1、面試時(shí)間：報(bào)名后，公司將電話通知面試時(shí)間；
2、面試地點(diǎn)：新余賽維公司人力資源部。
溫馨提示
1、報(bào)名者需保證所提供信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性；
2、公司將對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查，合格者將進(jìn)入面試環(huán)節(jié)；
3、面試時(shí)請(qǐng)攜帶相關(guān)證件原件及復(fù)印件。
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