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南京市玄武區(qū)、亳州市渦陽縣、商洛市柞水縣、鹽城市東臺(tái)市、廣西河池市金城江區(qū)、運(yùn)城市新絳縣、福州市倉山區(qū)、安康市鎮(zhèn)坪縣
昭通市永善縣、大同市左云縣、上饒市橫峰縣、東營市河口區(qū)、南平市政和縣
商洛市柞水縣、三沙市南沙區(qū)、朝陽市朝陽縣、滁州市鳳陽縣、晉城市高平市、景德鎮(zhèn)市昌江區(qū)、黔東南錦屏縣
內(nèi)蒙古巴彥淖爾市杭錦后旗、廣西防城港市東興市、青島市膠州市、青島市市南區(qū)、廣西崇左市憑祥市、北京市大興區(qū) 沈陽市遼中區(qū)、紹興市柯橋區(qū)、長春市榆樹市、忻州市五臺(tái)縣、洛陽市汝陽縣
黔南長順縣、甘孜九龍縣、遵義市桐梓縣、綏化市安達(dá)市、東莞市茶山鎮(zhèn)、青島市即墨區(qū)
東營市東營區(qū)、南陽市臥龍區(qū)、北京市延慶區(qū)、昆明市宜良縣、吉安市新干縣、成都市金堂縣
岳陽市君山區(qū)、邵陽市邵東市、孝感市孝昌縣、大理大理市、清遠(yuǎn)市連州市
棗莊市山亭區(qū)、黃岡市羅田縣、南陽市新野縣、吉安市吉安縣、龍巖市新羅區(qū)、大同市平城區(qū)、廣西河池市羅城仫佬族自治縣 昌江黎族自治縣七叉鎮(zhèn)、淮南市大通區(qū)、長治市潞州區(qū)、甘南瑪曲縣、黔南貴定縣、大興安嶺地區(qū)呼瑪縣、成都市金堂縣、臨高縣多文鎮(zhèn)
湘潭市韶山市、陽泉市盂縣、晉中市壽陽縣、寶雞市扶風(fēng)縣、濟(jì)南市鋼城區(qū)、朝陽市雙塔區(qū)、三門峽市陜州區(qū)
吉林市船營區(qū)、黃岡市英山縣、內(nèi)蒙古錫林郭勒盟正鑲白旗、甘孜瀘定縣、無錫市惠山區(qū)、漢中市略陽縣、六安市葉集區(qū)
黃南河南蒙古族自治縣、湖州市安吉縣、中山市石岐街道、郴州市汝城縣、貴陽市云巖區(qū)、內(nèi)蒙古錫林郭勒盟錫林浩特市、南陽市鎮(zhèn)平縣、內(nèi)蒙古錫林郭勒盟蘇尼特右旗、陵水黎族自治縣新村鎮(zhèn)
岳陽市君山區(qū)、邵陽市北塔區(qū)、渭南市韓城市、大連市長?？h、上海市虹口區(qū)、阜陽市潁東區(qū)
遵義市湄潭縣、臨汾市汾西縣、威海市文登區(qū)、安陽市滑縣、天津市寧河區(qū)、德州市平原縣、遵義市匯川區(qū)
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【導(dǎo)語】慈溪久昌公司作為一家知名企業(yè)，一直以來都秉承著以人為本的經(jīng)營理念，致力于為員工提供良好的工作環(huán)境和廣闊的發(fā)展空間，為了滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，現(xiàn)面向社會(huì)廣泛招聘各類人才，以下為慈溪久昌最新招聘信息，歡迎廣大求職者踴躍報(bào)名！
公司簡介
慈溪久昌公司成立于2005年，是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的高新技術(shù)企業(yè)，公司主要從事電子元器件、自動(dòng)化設(shè)備、智能控制系統(tǒng)等產(chǎn)品的研發(fā)與制造，公司產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于家電、汽車、通信、醫(yī)療等領(lǐng)域，是國內(nèi)同行業(yè)的佼佼者。
招聘崗位及要求
1、生產(chǎn)操作工
招聘人數(shù)：30人
學(xué)歷要求：高中及以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗(yàn)：不限
薪資待遇：面議
崗位職責(zé)：
- 負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的操作與維護(hù)；
- 按照工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)；
- 確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。
2、設(shè)備工程師
招聘人數(shù)：5人
學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
薪資待遇：面議
崗位職責(zé)：
- 負(fù)責(zé)設(shè)備的設(shè)計(jì)、安裝、調(diào)試和維護(hù)；
- 對(duì)設(shè)備進(jìn)行定期檢查，確保設(shè)備正常運(yùn)行；
- 提出設(shè)備改進(jìn)建議，提高生產(chǎn)效率。
3、質(zhì)量工程師
招聘人數(shù)：5人
學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，質(zhì)量管理、質(zhì)量工程等相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
薪資待遇：面議
崗位職責(zé)：
- 負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控和檢驗(yàn)；
- 分析質(zhì)量數(shù)據(jù)，找出問題并制定改進(jìn)措施；
- 參與質(zhì)量管理體系建設(shè)。
4、銷售工程師
招聘人數(shù)：10人
學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)
薪資待遇：面議
崗位職責(zé)：
- 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣和銷售；
- 與客戶建立良好的合作關(guān)系，維護(hù)客戶利益；
- 完成銷售任務(wù)，實(shí)現(xiàn)業(yè)績?cè)鲩L。
5、人力資源專員
招聘人數(shù)：3人
學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、勞動(dòng)與社會(huì)保障等相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)
薪資待遇：面議
崗位職責(zé)：
- 負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬福利等工作；
- 建立和完善人力資源管理制度；
- 優(yōu)化公司人力資源配置。
福利待遇
1、具有競爭力的薪資待遇，提供五險(xiǎn)一金；
2、提供完善的培訓(xùn)體系，助力員工成長；
3、良好的工作環(huán)境，人性化的管理；
4、定期舉辦員工活動(dòng)，豐富員工業(yè)余生活；
5、提供良好的晉升空間，讓員工實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
應(yīng)聘方式
有意者請(qǐng)將個(gè)人簡歷發(fā)送至公司郵箱：[email protected]，郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘崗位+姓名”，公司將在收到簡歷后進(jìn)行篩選，符合條件者將安排面試。
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